职场
找不到好工作，很多时候不是没机会，而是还没想清楚自己要什么
找工作最怕的，往往不是暂时没有一份看起来体面的 offer，而是人一边着急上岸，一边根本没想清楚自己想过什么样的日子。标准一旦全借别人的，越找越容易乱。
工作头两年，最重要的是把自己练成一个靠谱的人
工作头两年最重要的，不只是学会做事，更是慢慢把自己练成一个靠谱的人：肯接事，能交代，出问题不躲，答应过的事尽量有回音。很多职业机会，起点都不是惊艳，而是别人先敢把事交给你。
实习真正练出来的，是判断力、责任感和及时沟通
筛一轮稿件以后，我才更具体地明白，实习真正练出来的，不是什么漂亮头衔，而是判断、责任感、把话写清楚的能力，以及不确定时愿不愿意立刻去问清。很多职场分量，就是在这些看起来很小、却没人替你兜底的事里慢慢长出来的。
管理脾气，不是硬压情绪，而是先看清自己为什么被点燃
管理脾气，不是把情绪生生按下去，而是先弄明白自己到底为什么这么容易被点着。很多火并不只来自眼前那句话，而是累、委屈、失控感早就在下面堆着；先把自己稳住，后面的话才不至于伤人又坏事。
一段猎头公司实习，让我更看清职场的真实规则
那段猎头公司实习真正让我记住的，并不是“去过美国”这件事，而是我第一次这么近地看见：职场里很多最要命的差别，不在大词，而在细节、回应速度、可信度和别人愿不愿意继续跟你合作。